CHỦ TỊCH CÔNG ĐOÀN APROMACO DỰ HỘI NGHỊ BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN NÔNG NGHIỆP VÀ MÔI TRƯỜNG VIỆT NAM LẦN THỨ 6, KHÓA VI

Sáng 17/7, tại phường Sầm Sơn, tỉnh Thanh Hoá, Công đoàn Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam (Công đoàn NN&MT Việt Nam) tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 6, khoá VI, sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm và triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2025.

Tham dự Hội nghị có các đồng chí trong Ban chấp hành, Ban Thường vụ Công đoàn NN&MT Việt Nam khóa VI, Văn phòng Công đoàn ngành, đại diện lãnh đạo các Công đoàn cấp trên cơ sở, Công đoàn cơ sở trực thuộc trên phạm vi cả nước. Ông Đỗ Đức Hùng – Ủy viên Ban chấp hành Công đoàn NN&MT Việt Nam khóa VI, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Vật tư Nông sản Apromaco đại diện Công đoàn Apromaco tham gia Hội nghị.

Phát biểu khai mạc, ông Nguyễn Hà Xuyên, Chủ tịch Công đoàn NN&MT Việt Nam nhấn mạnh, hội nghị diễn ra trong bối cảnh Tổng liên đoàn lao động Việt Nam đang tích cực thực hiện Nghị quyết 18 về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Đây là quá trình đổi mới sâu rộng, mạnh mẽ, đòi hỏi quyết tâm cao, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ các cấp, trong đó có đội ngũ cán bộ công đoàn. Trong 6 tháng đầu năm 2025, mặc dù phải thực hiện đồng thời các yêu cầu về xây dựng và thực hiện đề án sắp xếp tổ chức bộ máy, nhưng Công đoàn NN&MT Việt Nam đã chủ động triển khai toàn diện, hiệu quả chương trình công tác năm 2025.

Công đoàn NN&MT Việt Nam đã có nhiều điểm mới, thực hiện có kết quả chủ đề công tác năm 2025 như: tập trung phát triển đoàn viên; tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh, với nhiều hoạt động hiệu quả vì việc làm, thu nhập, đời sống của đoàn viên, người lao động. Một số chỉ tiêu giao đạt kết quả cao, nhiều nội dung mới được triển khai, chất lượng hoạt động cơ sở có chuyển biến.

Cùng với đó, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động cũng được chú trọng. Hoạt động chăm lo lợi ích cho đoàn viên ngày càng thiết thực. Công tác tuyên truyền giáo dục có nhiểu đổi mới. Công tác nữ công có nhiều nội dung hoạt động phù hợp với điều kiện thực tế. Công tác đối ngoại từng bước đổi mới hợp tác song phương. Hoạt động quản lý tài chính, tài sản được tăng cường. Công tác kiểm tra, giám sát được quan tâm.

Công đoàn Nông nghiệp Môi trường Việt Nam hiện quản lý 56.900 đoàn viên/ 76.204 lao động; 6 tháng đầu năm phát triển 195 đoàn viên, thành lập 2 công đoàn cơ sở. Năm 2024, có 4/16 công đoàn cấp trên cơ sở, 41/372 công đoàn cơ sở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; 12/16 công đoàn cấp trên cơ sở, 331/372 công đoàn cơ sở hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Dịp Tết Nguyên Đán 2025, Công đoàn Nông nghiệp và Môi trường đã hỗ trợ 61 đơn vị trực thuộc với 1.379 suất quà, tổng số tiền hỗ trợ 1,394 tỷ đồng (giá trị 1 triệu đồng/suất). Riêng đối với đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn được hỗ trợ 1,5 triệu đồng/suất.

Dịp Tháng Công nhân, Công đoàn NN&MT Việt Nam đã hỗ trợ 452 suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cản khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động thuộc 21 đơn vị doanh nghiệp (trong đó có: 408 người có hoàn cảnh khó khăn, 39 người bệnh hiểm nghèo và 5 người TNLĐ), giá trị từ 1 triệu – 2 triệu đồng/suất, tổng số tiền hỗ trợ 496 triệu đồng.

Về phương hướng 6 tháng cuối năm 2025, Công đoàn NN&MT Việt Nam sẽ tiếp tục hoàn thiện Đề án sắp xếp tổ chức, bộ máy; đồng thời thực hiện việc sắp xếp các cấp công đoàn trực thuộc theo chỉ đạo và giải quyết tốt chế độ, chính sách cho cán bộ công đoàn.

Ngoài ra, sẽ tăng cường hoạt động chăm lo dịp Tết Nguyên đán 2026, kỷ niệm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và 80 năm Ngày truyền thống ngành Nông nghiệp; triển khai hỗ trợ xây mới, sửa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

Công đoàn Apromaco là công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn NN&MT Việt Nam. Tổng số đoàn viên công đoàn là 950 người/ tổng số 1.009 lao động tại thời điểm 30/06/2025. Công đoàn Apromaco quản lý 08 công đoàn cơ sở thành viên và 06 tổ công đoàn trực thuộc. Trong 6 tháng đầu năm 2025, mặc dù có rất nhiều khó khăn, biến động về thị trường nhưng dưới sự lãnh đạo của Hội đồng quản trị, Ban Tổng giám đốc, toàn thể người lao động Apromaco đã cố gắng phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ được giao và mức thu nhập bình quân của người lao động tại Công ty đạt khoảng 9,14 triệu đồng/người/tháng.

Công đoàn cũng đã thăm hỏi, tặng quà đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 với số tiền: 62.000.000 đồng; Hỗ trợ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân năm 2025 với số tiền: 34.000.000 đồng; Lập hồ sơ hỗ trợ và đề nghị cấp trên hỗ trợ xây nhà “Mái ấm công đoàn” cho 01 đoàn viên thuộc Công đoàn Công ty TNHH MTV Supe Lân Apromaco Lào Cai.

Các chính sách chế độ đối với người lao động đều được thực hiện đầy đủ như chế độ phòng hộ lao động, trợ cấp, nâng lương, hưu trí, BHYT, BHXH, cải thiện trang thiết bị, điều kiện làm việc…Các Nhà máy sản xuất bao bì, sản xuất phân bón, bộ phận sản xuất ở Sân gôn đều trang bị đầy đủ bảo hộ lao động phù hợp cho người lao động. Tổ chức tập huấn an toàn lao động, an toàn hóa chất, phòng chống cháy nổ, cứu hộ cứu nạn theo quy định. Có chính sách hỗ trợ phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nước mát miễn phí trong thời tiết nắng nóng, ăn ca đảm bảo đầy đủ dinh dưỡng cho người lao động. Các chính sách đối với lao động nữ như nghỉ thai sản, ốm đau, khám chữa bệnh đều được đảm bảo thực hiện đầy đủ. Các công đoàn CSTV tổ chức cho cán bộ đoàn viên đi nghỉ mát nhân dịp hè 2025, tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho người lao động. Các hoạt động công đoàn đã tập hợp thu hút đông đảo công đoàn viên, người lao động yên tâm cống hiến, lao động sáng tạo và thi đua đóng góp thiết thực vào sự phát triển lớn mạnh của Apromaco./.

Ông Nguyễn Hà Xuyên, Chủ tịch Công đoàn NN&MT Việt Nam phát biểu

Quang cảnh Hội nghị.

Chia tay các đồng chí thôi tham gia hoạt động công đoàn do thay đổi tổ chức

Các đại biểu dự Hội nghị Công đoàn NN&MT Việt Nam

- Quỳnh Hương -